组织部部长关于调研工作心得体会、经验交流发言材料汇编(4篇)
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2024-02-24
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组织部部长关于调研工作心得体会、经验
交流发言材料汇编(4篇)
目录
1.调研须持“半杯水”
2.以调研之功谋“优解”
3.以深入调研提升组工质量
4.用好“蹲点式调研”
调研须持“半杯水”
“坐在办公室碰到的都是问题,下去调研看到的全是办
法。”党员干部下基层调研,必须始终保持“半杯水”心态,
“半杯水”里装问题,多向群众请教,多向民间高手取经,剩
下“半杯”装干货,把好的举措做法带回来,取到解决问题的
真经。
凡事预则立,不预则废。先持“半杯水”,是在调研前做
好预习,做足前期功课。当前,有些干部到基层调研提前
“打招呼”、预设路线,甚至提前“彩排”,这样的准备,不仅
看不到实情,还会造成决策失误、用人失察,助长弄虚作
假、形式主义的歪风。调研不是图形式、走过场,要聚焦
高质量发展需要、人民群众急难愁盼,结合当地实际情况
事先梳理好调研的任务、主题,多开展“不打招呼、不做安
排、轻车简从”的突击式调研,带着问题去、奔着难处去、
向着解决去,有的放矢、靶向发力,牢牢掌握调研主动权。
高手在民间。以“半杯水”心态调研,要有“蹲下去看蚂
蚁”的谦逊作风,甘当小学生。要防止“钦差式”调研,和群
众身挨身坐、心贴心聊,真心实意向群众请教。如果把“调
研”变“指导”、把“现场”当“秀场”,群众见了不敢“多言多语”
更不愿“掏心掏肺”。基层是一切工作的落脚点,也是群众诉
求和矛盾问题最突出的地方,做好调研,既要走进群众家
门、同坐一条板凳,记清楚群众需要解决的问题,竭尽全
力为群众办实事、解难题;又要拜群众为师,听得了顺耳
话,听得进逆耳言,汇聚有群众声音的“金点子”。
摘要:
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组织部部长关于调研工作心得体会、经验交流发言材料汇编(4篇)目录1.调研须持“半杯水”2.以调研之功谋“优解”3.以深入调研提升组工质量4.用好“蹲点式调研”调研须持“半杯水”“坐在办公室碰到的都是问题,下去调研看到的全是办法。”党员干部下基层调研,必须始终保持“半杯水”心态,“半杯水”里装问题,多向群众请教,多向民间高手取经,剩下“半杯”装干货,把好的举措做法带回来,取到解决问题的真经。凡事预则立,不预则废。先持“半杯水”,是在调研前做好预习,做足前期功课。当前,有些干部到基层调研提前“打招呼”、预设路线,甚至提前“彩排”,这样的准备,不仅看不到实情,还会造成决策失误、用人失察,助长弄虚作假...