党支部《党员量化积分管理》实施方案
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2024-02-23
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党支部《党员量化积分管理》实施方案
为切实加强党员日常管理，进一步发挥党员先锋模范作用，根据区委组织部有
关要求，结合本支部工作实际，制定如下《党员量化积分管理》实施方案。
一、总体要求
坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实新时代党的
建设总要求和新时代党的组织路线，量化党员日常行为现实表现，将党员义务
明细化、要求具体化、管理精细化、考评公开化，推动党员教育管理抓在日常、
严在经常，强化对党员硬性约束，教育引导党员不忘初心、牢记使命，增强
“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，推动全院工作再上新
台阶。
二、对象范围
习近平 院第二党支部全体正式党员、预备党员。其中，年老体弱、身患疾病等因
健康原因无法正常参加组织生活的党员，经本人申请，所在党支部同意，上级
党组织备案，可不参加日常积分管理，根据年度民主评议积分直接确定等次。
三、积分内容
（一）基础项（100 分）
聚焦政治素质过硬、执行纪律过硬、品德作风过硬、发挥作风过硬四个方面，
紧扣党员履行义务、行使权力、发挥作用等设置积分内容，主要包括：
1、在政治素质方面。重点考评党员是否认真学习习近平新时代中国特色社会
主义思想、党章党规，自觉用党的创新理论武装头脑、指导实践，牢固树立
“四个意识”，在重大原则问题上立场坚定（5 分）；是否否牢固树立“四个
意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，在思想上政治上行动上同以
习近平同志为核心的党中央保持高度一致（5 分）；是否牢固树立宗旨观念牢
固，自觉践行党的群众路线，密切联系群众，维护群众利益（5 分）；是否坚
定理想信念，不听信和传播有损党的形象的言论，不信仰宗教，不参与非法邪
教组织，敢于制止身边不正之风（5 分）；是否认真参加党员教育培训及党内
各种主题实践活动（5 分）。
2、在执行纪律方面。重点考评党员是否严守党的政治纪律和政治规矩，守住
纪律底线（5 分）；是否自觉履行党员义务，坚决执行党的决议，服从组织安
排（5 分）；是否严格遵守党内规章制度，落实廉洁自律有关要求（5 分）；是
否模范遵守国家法律法规，自觉遵守单位规章制度，认真履行岗位职责（5
分）；是否自觉参加“三会一课”、主题党日等党的组织生活，按时足额交纳
党费（5 分）。
3、在品德作风方面。重点考评党员是否继承发扬党的优良传统和作风，自觉
践行忠诚老实、光明坦荡、公道正派、实事求是、艰苦奋斗、清正廉洁等共产
党人核心价值观（5 分）；是否带头践行社会主义核心价值观，遵守社会公德、
职业道德和家庭美德，加强个人品德修养，尊老爱幼、睦邻友好、勤俭持家（5
分）；是否讲文明树新风，带头移风易俗、破除陈规陋习，婚丧喜庆不大操大
办，不搞封建迷信活动（5 分）；是否自觉抵制“黄赌毒”等社会丑恶现象，
个人爱好、生活情趣健康向上（5 分）；是否讲诚信、守信用，积极参与全区
社会信用体系建设（5 分）。
4、在发挥作用方面。重点考核是否牢记党的宗旨，爱岗敬业，尽职履责，服
务群众，奉献社会，积极参加承诺践诺、结对帮扶、志愿服务等活动（5 分）；
是否敢于担当、无私无畏，在支持参与中心工作和急难险重任务中冲锋在前、
勇挑重担（5 分）；是否在志愿服务中主动作为、积极奉献积极参与在职党员
到社区“双报到”活动（5 分）；是否按质按量完成本职工作，负责的工作不
拖后腿（5 分）；是否在生产、工作、学习和社会生活中发挥先锋模范作用（5
分）。
（二）加分项
1、党员在民主评议中被评为优秀等级的，加 5 分；
2、参与街道（社区）共驻共建成效明显、工作突出的，加 5 分；
3、在工作中作出突出贡献，获得表彰奖励的，加 5 分；
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党支部《党员量化积分管理》实施方案为切实加强党员日常管理，进一步发挥党员先锋模范作用，根据区委组织部有关要求，结合本支部工作实际，制定如下《党员量化积分管理》实施方案。一、总体要求坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，量化党员日常行为现实表现，将党员义务明细化、要求具体化、管理精细化、考评公开化，推动党员教育管理抓在日常、严在经常，强化对党员硬性约束，教育引导党员不忘初心、牢记使命，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，推动全院工作再上新台阶。二、对象范围习近平院第二党支部全体正式党员、预备党员。其中，年老体弱、身患...
