经验交流：建强红色引擎 燃亮奋进星火
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2024-02-22
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经验交流：建强红色引擎 燃亮奋进星火
近年来，**公司始终坚持以习近平新时代中国特色社会
主义思想为指导，坚持高质量党建引领高质量发展，瞄准
海上新能源工程服务，推进党建工作与业务发展深度融合
在党建工作的持续提升和艰苦创业的生动实践中，淬炼形
成了“红色引擎 星耀蓝鲲”党建品牌。
一、坚持强根铸魂，建强红色引擎
党支部成立以来，严格落实《中国共产党国有企业基层
组织工作条例（试行）》《中国共产党支部工作条例》，
始终把加强党组织自身建设放在首位，建强战斗堡垒，持
续提升党组织“把方向、管大局、保落实”的领导作用。
强化政治引领，彰显党的领导核心作用。将党建工作写
入公司章程，强化党组织在公司治理结构中的法定地位。
制定和完善《支委会议事规则》《“三重一大”决策事项清
单》等 18 项党建工作制度，每年前置研究讨论重大事项
50 余项，保证企业生产经营高质高效运营。优化党支部设
置，把党小组建设作为党支部建设重要工作，按照“业务相
似、人员相熟”原则，设立 3个党小组开展党支部工作，打
造“党员活动室”“党建文化长廊”等载体阵地。
强化思想引领，凝聚干事创业强大合力。注重发挥思想
引领，抓强意识形态工作，打造“蓝鲲学堂”思政活动阵地。
主题教育学习中，把“周五党建 60 分”搬进“蓝鲲学堂”，
通过原原本本研读、集中学习研讨等方式，累计组织开展
各类主题学习培训 11 期，做法被“学习强国”等报道。组织
开展“学创业爱国精神 励兴企强国之志”“传承红色基因 推进
主题教育”等主题党日活动，大力弘扬爱国和创业创新精神，
将主题教育焕发出来的工作热情转化为攻坚克难、干事创
业、开拓创新的强大动力。
强化作风引领，压实党风廉政建设责任。定期研究党风
廉政建设工作，着力构建“不敢腐、不能腐、不想腐”防腐拒
变机制。着力加强对业务支出、项目投资、招投标等重点
领域的监督检查；排查岗位廉洁风险点 122 个，针对性制
定防范措施 184 条；建立管理人员廉洁档案 40 份，领导
班子讲授廉洁党课4次，廉洁警示谈话 40 人。同时，加强
对重点项目的效能监督，年初确立了 1500T 风电安装平台
建造效能监督课题，围绕项目进展、现场管理、安全生产
等重点工作实施全面监督，现场督导5次，提出并落实整
改问题意见6项。公司成立以来未发生违法违纪案件。
二、坚持先锋领航，燃亮进取星火
坚持攻坚在哪里，党组织和党员作用就发挥在哪里。围
绕业务中心组建 3个以党员骨干为主体的先锋队，全力推
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经验交流：建强红色引擎燃亮奋进星火近年来，**公司始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持高质量党建引领高质量发展，瞄准海上新能源工程服务，推进党建工作与业务发展深度融合在党建工作的持续提升和艰苦创业的生动实践中，淬炼形成了“红色引擎星耀蓝鲲”党建品牌。一、坚持强根铸魂，建强红色引擎党支部成立以来，严格落实《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》《中国共产党支部工作条例》，始终把加强党组织自身建设放在首位，建强战斗堡垒，持续提升党组织“把方向、管大局、保落实”的领导作用。强化政治引领，彰显党的领导核心作用。将党建工作写入公司章程，强化党组织在公司治理结构中的法定地位。制定和...
