领导干部任前集体谈话提纲
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2024-02-22
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领导干部任前集体谈话提纲
同志们：
今天，县委常委会议对有关干部人事问题进行了研究。
这也是换届后县委对干部人事调整相对较大的一次。这次
干部调整，是县委在广泛听取和征求各方面意见的基础上
研究决定的，是县委着眼于建设 XX 丘区经济文化生态强
县 和幸福美丽 XX, 着眼于全县领导班子和干部队伍建设
的实 际，严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》
的相关 规定，经过严格考察、通盘考虑，充分酝酿、慎
重研究后 决定的，是综合考虑事业发展需要、班子结构
配备、干部 素质、群众意见建议后作出的统筹安排。县
委对你们寄予 了新的期望，为你们搭建了施展才华、发
挥自己聪明才智
的平台，我相信你们不会辜负县委对你们的期望。下面，
我讲四点意见。
第一，讲党性、顾大局，政治坚定不动摇。 县委这次人
事调整安排，是请示市委组织部同意后，按上级有关政策
规定进行的，是县乡换届工作的延续，涉及部分县级部门
和镇乡党政领导干部，既有交流提拔的，又有卸任离岗
的，希望大家保持政治上的坚定和清醒，在思想上、行动
上与县委保持高度一致，坚定不移地贯彻落实好县委的重
大决策部署。要正确看待“进退留转”,做到“进”者奋
发有为、 “退”者心情愉快、 "留"者意志不衰、 "转”
者迎接挑战。要坚决服从组织安排，立即进入角色，尽快
熟悉工作，搞好工作交接，确保不断档脱节。
第二，讲责任、敢破难，主动作为勇担当。 选择代表着信
任，权力意味着责任。希望大家牢记使命、不负重托，用心
想事、用心谋事、用心干事，接好事业棒，跑好接力赛。 一
要认真履职。 在其位谋其政，敏于事重于行，要加强调查研
究，善学习借鉴，带头熟悉法律法规、业务工作，随时做到
情况清、家底明；要善抓大事难事，在新的岗位迅速打开局
面。 二要心系群众。 牢固树立宗旨意识，多做打基础、利长
远、增后劲、惠民生的事，多做群众赞成拥护的事，多做真
正留得下来的事，切忌好高骛远、急功近利摆烂摊子。 三 要
真抓实干。 大力解放思想，紧扣实际创造性地贯彻执行上级
政策，大胆创新不惧风险，直面困难矛盾不绕道、不躲避、
不推脱，敢于打破常规、破解难题，努力闯出一条特色发展
之路。要察实情、办实事、求实效，把大事做细、把小事做
实，重大事项要事无具细、事必躬亲、事必问责，切实做到
头脑清醒，不做“浮在表面的干部”。
第三，讲团结、聚民心，合力干事不折腾。 团结出战斗力、
出生产力、出干部。 一要发扬民主不专断， 严格执行民主
集 中制，按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定
的原
则，集体讨论决定重大事项。 二要相互补台不拆台， 懂团结
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领导干部任前集体谈话提纲同志们：今天，县委常委会议对有关干部人事问题进行了研究。这也是换届后县委对干部人事调整相对较大的一次。这次干部调整，是县委在广泛听取和征求各方面意见的基础上研究决定的，是县委着眼于建设XX丘区经济文化生态强县和幸福美丽XX,着眼于全县领导班子和干部队伍建设的实际，严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》的相关规定，经过严格考察、通盘考虑，充分酝酿、慎重研究后决定的，是综合考虑事业发展需要、班子结构配备、干部素质、群众意见建议后作出的统筹安排。县委对你们寄予了新的期望，为你们搭建了施展才华、发挥自己聪明才智的平台，我相信你们不会辜负县委对你们的期望。下面，我讲四点意见。第...
