公司综合管理部工作总结

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公司综合管理部工作总结
xxxx 有限公司综合管理部总结
2020 年综合管理部严格遵照集团各项战略指导方针开展工作
全年的工作要求是:以尽快完成公司全面建设为中心,紧抓
线
协调、可持续发展,固本强基,改革创新,在每月例会制度
积极协调建筑方推进项目建设进度,在双方的积极配合下已
xxxx xx xx 日完成主体封顶,为夯实公司 xxxx 年度的
工作计划的顺利进行奠定了基础。
一、xxxx 年主要工作回顾
(一)持续完善组织架构 加强优化精细管理
在集团的指导和帮助下,我司招才纳贤初步搭建起以 xxx 同志
为首的公司领导班子,在 xxx 总经理统筹安排下,我司分设综
合管理部、xx 部、xx xx 部、财融部、营销部(由于公司
产品当前并未实现生产,为杜绝浪费公司资金资源,营销部
生产部暂未成立。)协助保障公司正常运转需要,通过明确
职责分工,极大地了提高了我司工作效率,具体分工如下:
综合管理部:由 xxx 志负责主持开展工作,分管公司行政管
理、人力资源管理、企业管理、后勤保障、制度体系建设、
xx
主要负责产品研发、产品临床试验、产品注册、产品技术转移。
xx xxx
证、产品质量控制、产品质量验证。
xx xxx
算、出纳管理、资金管理、成本控制、资金筹集。
(二)标准化创新化基础设施建设 营造舒适工作环境
1、为确保我司日常办公活动正常运转,为员工打造一个舒适
的办公环境,综合管理部通过对比考察各大商家后,在控制
出成本的情况下,通过完善各部门办公室、打印机、办
门办公室日常办公需要,提了员工的工作积极和工作效率。
2、为保证员工有一个舒适健的办公环境,考当前办公
场所是由搭建,板内释的有害气体会影响员工
综合管理公室购买了一绿植,分各部门办
公室工健康风用又化办公环
境的作
3、为强化管理技术创新,立化建设,当前办公
有线网络线网络已全并确保各部门办公
线
助现化、信息的管做好准每月员工的考勤
集、理、统计工作时汇人力资源报表并完

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摘要:

公司综合管理部工作总结xxxx有限公司综合管理部总结2020年综合管理部严格遵照集团各项战略指导方针开展工作,全年的工作要求是:以尽快完成公司全面建设为中心,紧抓完善公司组织框架和组织优化“两条主线”,努力建立健全公司的基础设施、公司制度、人员配备,“三大板块”,推进公司科学、协调、可持续发展,固本强基,改革创新,在每月例会制度下,积极协调建筑方推进项目建设进度,在双方的积极配合下已于xxxx年xx月xx日完成主体封顶,为夯实公司xxxx年度的工作计划的顺利进行奠定了基础。一、xxxx年主要工作回顾(一)持续完善组织架构加强优化精细管理在集团的指导和帮助下,我司招才纳贤初步搭建起以xxx同志为...

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