汤阴县政府办某秘书长总结讲话
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2024-02-20
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在 政 府 办 公 室 2017 年 度 工 作 会 上 的 讲 话
县政府党组成员、政府办主任 李宏杰
(2017 年 2 月 17 日，根据录音整理)
同志们：
今天我们在这里召开办公室系统年度工作会议，主要目的
是通报 2016 年工作完成情况， 安排部署 2017 年度工作，继续
发扬“五铁精神”，全力打造“县政府办创新服务升级版”。下面，
按照会议安排，我讲三方面意见。
一、团结拼搏实干，2016 年工作取得新成绩
2016 年，是县政府办公室开拓创新、全面提升的重要一年。
一年来，办公室整体运转良好，全体干部职工综合素质得到
较 大提升，为全县经济社会发展做出了应有贡献，得到了县
委、 县政府和社会各界的广泛认可和肯定。
一是服务质量持续提升。我们始终围绕全县中心工作，着
力培育“四有新人”，累计起草各类综合材料 300 余篇、撰写调
研报告 35 篇、报送省、市各类信息 1531 条，为领导决策提
供 参考； 全力以赴抓督导， 进行各类工作专项督查 80 余次，
落实 领导批示 50 余件， 推动了政府各项工作的开展； 坚持不
懈抓创
新，围绕县政府中心工作，高标准打造电子政务系统并成功运
行，政务工作更加高效透明。
二是队伍素质持续强化。坚持大兴学习之风，通过周四集
中学、周六抓自学、每天记笔记、每周写应用文等途径，在办
公室营造了浓厚的学习氛围，切实提高了干部自身素质和业务
水平。 先后有 11 名同志被组织提拔或奔赴新的工作岗位； 牛
圆 圆、张敏等同志在市、县组织的微型党课比赛、“两学一
做”主 题演讲比赛中获得优异成绩；省级精神文明单位创建中，
县政 府办在全市 66 个单位笔试中名列第二名， 距第一名仅差
0.016 分。这些成绩的取得，都是我们队伍素质提升的真实写
照。这 里要说下，咱们办公室已经通过省级文明单位验收，
正式成为 省级文明单位中的一员。
三是工作作风持续转变。 通过组织全体中心干事开展“重
走 长征路”，奔赴军营开展“勇当第一方阵”等一系列学习活动，
广 大干部职工思想经受了洗礼、党性得到了锤炼。在工作中，
大 家恪尽职守、任劳任怨，经常为完成工作放弃休息，加班
加点 成为家常便饭。在作风纪律上，同志们雷厉风行、令行
禁止， 严格执行各项规章制度，一年来未发生违法违纪现象。
在各项 重大任务面前，广大干部职工拉高标杆，永争一流，
以敢打敢 拼的作风，为集体赢得了荣誉。
四是精神面貌不断改善。 以省文明单位创建为抓手，通过
定期开展道德讲堂、举办元旦晚会、七一演讲比赛、中秋颂诗
会、参加驻军春节晚会等文体活动，增强了办公室集体凝聚力，
促进了同志们之间关系和谐融洽，全体干部职工精神风貌得
到 很大改善，社会各界给予了广泛好评。
在过去的一年， 我们凝心聚力， 务实重干， 围绕“严谨细致、
务实高效， 拼搏进取、担当奉献”的办公室文化， 力争每个细
节 出成绩、各项工作争第一，成功创建了省级精神文明单位，
展 示了政府办人以“五铁精神”为代表的过硬作风，掀开了县
政府 办公室发展建设的新篇章。
成绩得之不易，未来尚需努力。这些成绩的取得，得益于
各级领导的关心厚爱，浓缩了各位班子成员的心血和汗水。借
此机会，我代表办公室党组和全体班子成员，向全体干部职工
表示诚挚的感谢！
在肯定成绩的同时，我们也要清醒地看到 自身存在的差
距 和不足。一是工作主动性仍需增强。在工作中，还不能完
全变 被动为主动，主动服务、超前服务的意识还不够强。一
方面， 个别同志认为领导没有安排就不需要做，存在等靠心
理；另一 方面，表现为自信心不足，不敢大胆创新，不敢坚
持己见，一 味盲从领导。二是学习针对性仍需加强。在办公
室强调学习的
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在政府办公室2017年度工作会上的讲话县政府党组成员、政府办主任李宏杰(2017年2月17日，根据录音整理)同志们：今天我们在这里召开办公室系统年度工作会议，主要目的是通报2016年工作完成情况，安排部署2017年度工作，继续发扬“五铁精神”，全力打造“县政府办创新服务升级版”。下面，按照会议安排，我讲三方面意见。一、团结拼搏实干，2016年工作取得新成绩2016年，是县政府办公室开拓创新、全面提升的重要一年。一年来，办公室整体运转良好，全体干部职工综合素质得到较大提升，为全县经济社会发展做出了应有贡献，得到了县委、县政府和社会各界的广泛认可和肯定。一是服务质量持续提升。我们始终围绕全县中心工...
