公司领导班子及个人检视问题清单（1）
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2024-01-20
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公司“不忘初心、牢记使命”主题教育领导班子
及班子成员检视问题清单
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查找的重点
检视存在的问题
领导班子 班子成员
在增强“四个意识”、坚定
“四个自信”、做到“两个维
护”方面存在差距
1.理论学习不够深入, 对习近平 新时代中国特色社会主义思
想的核心要义、丰富内涵、精神实质理解还不够；
2.对如何落实“党领导一切”的原则，发挥党委的政治核心
和政治引领作用研究不够，在抓基层党建上缺乏创新性的
理念和方式，习惯于老办法、老套路，党建与业务深度融
合还不够。
1.班子成员对工作投入的精力多，对学习投入的精力相对
较少。如对“四个自信”的学习仅停留在抽象性、概念性的
层面上，对“四个意识”的提出背景、内涵、具体内容、发
展意义及优势进行深层次的学习和研究还不够；
2.在集体研究讨论决策时，班子成员对分管领域的工作提
出意见和建议较多，但对不直接分管的工作发表意见不积
极、不主动，并且多数时候是“没意见”，大局观念还不够
强，在一定程度上影响了集体决策的质量和效果。
在知敬畏、存戒惧、守底
线方面存在的差距
1.公司近几年没有发生违纪违法案件，但纪检监察和反腐
败形势依然严峻，纪检监察部门职能的发挥还需要强化，
1.执纪监督问责还不到位，对落实中央八项规定和实施细
则精神监督问责还不够；
纪检监察队伍的建设还需要加强；
2.落实主体责任、廉洁教育上还需努力,强化企业文化建
设入脑入心方面还需要持续加强；
3.落实“一岗双责”方面仍有差距。
2.班子成员在分管领域廉政教育引导不够深入，止于泛泛
的案件传达，教育警示尚未真正触及党员干部的思想灵
魂；
3.对干部廉政思想教育工作创新不够，手段欠缺。
标签： #领导班子
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公司“不忘初心、牢记使命”主题教育领导班子及班子成员检视问题清单填写人：填写日期：年月日查找的重点检视存在的问题领导班子班子成员在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面存在差距1.理论学习不够深入,对习近平新时代中国特色社会主义思想的核心要义、丰富内涵、精神实质理解还不够；2.对如何落实“党领导一切”的原则，发挥党委的政治核心和政治引领作用研究不够，在抓基层党建上缺乏创新性的理念和方式，习惯于老办法、老套路，党建与业务深度融合还不够。1.班子成员对工作投入的精力多，对学习投入的精力相对较少。如对“四个自信”的学习仅停留在抽象性、概念性的层面上，对“四个意识”的提出背景、内涵、...
