青年干部培训班学员心得体会、经验交流发言汇编

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目录
1造就新时代高素质年轻干部队伍..................................2
2做堪当大任的年轻干部..................................................7
3“+”模式强化优秀年轻干部培养................................11
4年轻干部要“接地气”才能“长底气”....................13
5年轻干部学党史要做到“四注重四避免”................15
6年轻干部要磨炼对党忠诚的政治品质 18
造就新时代高素质年轻干部队伍
重视培养选拔优秀年轻干部,是我们党的优良传统
习近平 总书当的高素质专业化
干部队伍,“注重在基层一线和困难艰苦的地方培养锻炼
年轻干部,源源不断选拔使用经过实践考验的优秀年轻干
部”。身处伟大新时代的年轻干部要珍惜机遇,提高素质
练好内功,干出一番无愧于党和人民的事业。
立志做大官
党忠诚,当前第一位的就是对以 习近平
的政治纪律和政治规矩落实到具体行动上、体现到一言一
行中,真正做政治上的明白人、不当“两面人”。如果政
治立场出现偏差、对党忠诚有水分,那就相当于穿衣服第
一颗扣子扣错了。年轻干部必须把讲忠诚、讲政治刻在心
上、融入灵魂,切实增强“两个维护”的思想自觉和行动
自觉,正确处理公与私、义与利、大道理和小道理的关系
自觉做到党叫去哪就去哪,党叫干啥就干啥,力戒自我设
计,切勿醉心于晋升路线图,也不能“这山望着那山高”
对党忠诚,就必须立志做大事,而不是立志做大官。很多
干部就是因为对做事与做官的辩证关系把握得好,对“当
干部有限、干事业无限”的朴素道理理解得透彻,在平凡
的岗位上干出了不平凡的事业,从而树起了对党忠诚、无
私奉献、赤诚为民的一座座丰。年轻干部
榜样见贤、不忘初心、永葆
二、打牢干事创业的底子,本领过硬而不是本领恐慌
接好、的接力让组织放干部服气
让群众满意,就必须有过的本。要力学深悟习近平
落实”动,不断提高素质和干事本
是要有应胸怀全局
三分地”。要把本地工作放
,从中现机遇,结合点
于思考。
书,思想就会缺少灵气,讲会缺少底气,行动就
气。学入的思考。有的年轻干部
五花八门的书也工作看起来也是忙忙碌碌
能力水平提高不快甚至原。这与干得
行得多思考得有很大关系,
系统学习马克义基本理接关系。年轻干部
从时代要和岗位需求,坚“干什么、学

标签: #经验交流

摘要:

目录1造就新时代高素质年轻干部队伍..................................22做堪当大任的年轻干部..................................................73“三+”模式强化优秀年轻干部培养................................114年轻干部要“接地气”才能“长底气”....................135年轻干部学党史要做到“四注重四避免”................156年轻干部要磨炼对党忠诚的政治品质18造就新时代高素质年轻干部队伍重视培养选拔优秀年轻干部,是我们党的优良传统习近平...

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