XXX公司：“五型”强根铸魂推动企业实现高质量发展
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2024-01-20
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习近平公司：“五型”强根铸魂推动企业实现高质量发展
近年来，习近平公司以创建学习型、安全型、创新型、廉洁型
和谐型“五型”党组织为抓手，补短板、强弱项，夯基固本、强根
铸魂，推动党建工作和中心工作同向聚合、同频共振，实现了一
体化协调发展。
创建学习型党组织。以习近平新时代中国特色社会主义思想
为指导，建立领导带学、个人自学、集中学习、支部共学、分层
研学、体验式学“六学联动”机制，抓实覆盖全员的常态化理论学
习。一是常态化开展“党史学习教育”、“不忘初心、牢记使命”和
“两学一做”主题教育，通过党委中心组、“三会一课”、学习强国、
灯塔党建在线等形式，把“灌输式”学习转变为“互动式”学习，建立
班子成员与职工结对制度，每月选取结对“师徒”开展现场交流，
班子成员作为导师轮流开讲，充分发挥自身专业、特长，通过集
中培训、现场问答等方式，“晒”思想、“晒”进度、“晒”成果。同时
建立“师生”捆绑考核制度，进一步激发党员干部学习热情。
2022年以来，开展学习600余次，进行各类培训8000人次，强
化系统学习研讨，切实把学习成果转化成为化解困难的优势。二
是结合实际坚持“线上＋线下”同步学习，通过配置主题教育“理论
书籍”百余本，丰富“支部书架”，开放“职工书屋”，组织“读书沙
龙”等措施，引导全矿党员在阅读中推动党的创新理论入脑入心，
切实做到以学铸魂、以学增智、
以学正风、以学促干。三是将思想教育与政治建设相结合，
以习近平X能源集团外部开发二十年为契机，开展“忆往昔看今朝展
未来”活动，征集文稿20篇，制作视频2部，通过回顾习近平X公司
的艰苦创业史，引导广大党员干部同心同德干事业、攻坚克难抓
落实，勇做新时代的泰山“挑山工”。四是聚焦“宣传宣讲”，把准思
想脉搏，进一步增强了奋进新征程、建功新时代的精神自觉。立
足把党的百年奋斗光辉历程讲清楚，把党的百年奋斗重大成就讲
准确，把党的百年奋斗历史经验讲透彻，采取党员领导干部带头
讲、先进典型示范讲、支部书记主动讲、普通党员上台讲的方式
讲授党课78场次；成立宣讲小分队9支，进车间、进区队、开展
宣讲72场次，广大党员干部职工思想受到了洗礼、灵魂受到了触
动，理想信念更加坚定、斗争精神更加昂扬、奋斗激情更加饱满
鼓起了奋进新征程、建功新时代的精气神。
创建安全型党组织。习近平X公司大刀阔斧以破促优，从定标
准、建制度、严验收、真考核四个方面推进安全生产标准化管理
体系建设，完善考核流程，推行从严验收并与安全工资、绩效工
资挂钩，促进安全生产工作提标准、上台阶。习近平X公司全面明
确压实安全主体责任、业务保安责任、综合监管责任、安全包保
责任，形成了专业管控、业务保安、综合监管横向到边的安全网
格化管理模式；建立了完善的双重预防工作推进机制、全覆盖的
摘要：
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习近平公司：“五型”强根铸魂推动企业实现高质量发展近年来，习近平公司以创建学习型、安全型、创新型、廉洁型和谐型“五型”党组织为抓手，补短板、强弱项，夯基固本、强根铸魂，推动党建工作和中心工作同向聚合、同频共振，实现了一体化协调发展。创建学习型党组织。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，建立领导带学、个人自学、集中学习、支部共学、分层研学、体验式学“六学联动”机制，抓实覆盖全员的常态化理论学习。一是常态化开展“党史学习教育”、“不忘初心、牢记使命”和“两学一做”主题教育，通过党委中心组、“三会一课”、学习强国、灯塔党建在线等形式，把“灌输式”学习转变为“互动式”学习，建立班子成员与职工结对...
