国企单位支部2022年抓基层党建工作述职报告
VIP专免
2024-01-19
999+
15.31KB
10 页
海报
侵权投诉
第x党支部抓基层党建工作述职报告
20xx 年，在公司党委的正确领导下，支部切实履行支部
抓党建工作第一责任人职责，团结支委，认真落实公司相关部
署，把党的政治建设摆在首位，落实基层组织建设各项措施，
以党建促发展的工作思路，不断改进工作方法，创新工作思路，
在支部全体党员的共同努力下，党的自身建设得到改善，党员
先进性作用得到进一步发挥，党建工作保障机制进一步健全，
党支部发展也实现了新跨越。现将履职情况报告如下:
一、2022 年主要做法和成效
（一）强化思想建设，持续夯实思想根基
1、抓好“第一要务”。始终把学习贯彻习近平新时代中国特
色社会主义思想和党的二十大精神作为首要政治任务来抓，制
定《2022 年支部学习计划》，将《习近平谈治国理政》第四
卷、《中国共产党简史》等作为指定学习资料，明确重点，细
化任务。
2、坚持党团共学习。组织党员、团员学习习近平总书记在
共产主义青年团成立 100 周年大会上的讲话精神、收看党的二
十大开幕实况直播，撰写心得体会；持续 xx 天充分利用午饭后
半小时开展二十大精神专题学习会，引导广大党员团员将二十
大精神落到工作实处。团员全年参加学习教育 xxx 人次。
3、用好红色资源，矢志砥砺前行
结合公司实际，以 xx 工作室为依托，开展 xx 精神学习，
劳动技能竞赛等活动；开展学习“时代楷模”——甘学德先进事
迹；组织到 xx 纪念馆参观学习。
（二）强化组织建设，夯实基层基础
一是抓组织日常工作，做实党建。
严肃党内生活，严格落实“三会一课”制度，继续坚持支委
讲党课，以读书分享、专题研讨等形式开展主题党日活动。全
年共组织集中学习 xxx 次，其中主题党日活动 xxx 次，党课
xx 次，进一步筑牢思想根基。
深入开展谈心谈话，坚持经常性思想工作做到经常，及时
化解思想波动和苗头风险，始终保持队伍思想不乱、干劲不减。
尤其是在疫情防控期间，常通过电话或微信方式深入了解突击
队队员的工作状态、心理状态及家庭情况等，及时解除后顾之
忧，确保全身心投入工作。
二是抓队伍建设，做强党建
以“党员示范岗”为切入点，发挥党员的示范、带动作用。
制定“一带一”帮扶计划，结对帮扶入党申请人、入党积极分子，
并将入党申请人、团员纳入每月支部活动计划，提升队伍质量。
坚持把青年发展作为部门人才培养规划的重要组成部分，
一是开展争先创优活动;二是开展“帮、带”活动，制定部门人员
标签： #述职报告
摘要：
展开>>
收起<<
第x党支部抓基层党建工作述职报告20xx年，在公司党委的正确领导下，支部切实履行支部抓党建工作第一责任人职责，团结支委，认真落实公司相关部署，把党的政治建设摆在首位，落实基层组织建设各项措施，以党建促发展的工作思路，不断改进工作方法，创新工作思路，在支部全体党员的共同努力下，党的自身建设得到改善，党员先进性作用得到进一步发挥，党建工作保障机制进一步健全，党支部发展也实现了新跨越。现将履职情况报告如下:一、2022年主要做法和成效（一）强化思想建设，持续夯实思想根基1、抓好“第一要务”。始终把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神作为首要政治任务来抓，制定《2022年支部学习计...
