园区非公企业党建工作汇报
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2024-01-17
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园区非公企业党建工作汇报
“组织链”激活园区非公企业党建“红色引擎”
园区非公企业集聚、就业人群集聚、高层次人才集聚，是
城市经济发展新的增长点。**区聚焦党建强助推发展强，以铸
牢园区组织链为基本思路，推动产业链、人才链、工作链等互
联互动，助推园区成为城市经济发展的“红色引擎”。
一、健全组织体系，政治引领铸链。一是健全工作机制，
调整优化区委两新工委设置，将市场监管、城管、商务、工青
妇等部门纳入委员单位，制定工委会工作规则，完善工委运行
机制，强化园区党建组织领导。按照地域相邻、行业相近、职
能相关的原则，调整优化组织设置，成立**信息产业园区非公
党委、斗南花都党委 2个区域性联合党委，统筹抓好园区党建，
推动园区党委进入街道“党建联盟”和社区“大党委”，与驻区单位
互联互动。二是优化组织体系，在全覆盖摸底排查的基础上，
建立园区企业生产经营、党员党组织、群团组织等基础信息数
据库，依托产业“链长”“龙头”企业，探索“兼合式党支部兜底孵化
—单独组建党组织分流—支部规范化达标创建固本”三级党组织
孵化机制，切实把党支部建到产业链上。三是强化工作覆盖，
对暂不具备党组织组建条件的企业，以区级职能部门领导干部、
非公党务专干为主，全覆盖选派党建工作指导员，依托工青妇
等部门先行成立群团组织开展党的工作，实现党的工作全覆盖。
二、激活内生动力，人才支撑保链。一是选好“头雁”，由园
区分管领导、街道党工委书记兼任园区党委书记、区级职能部
门分管领导担任党委委员，将企业优秀党员特别是企业负责人
推选为支部书记，着力发挥“头雁效应”，引领园区发展。二是配
齐骨干，聚焦两新党建工作无人指导、基础薄弱、党务队伍缺
乏等问题，通过招聘 10 名非公党务专干，做实招聘选用、落实
薪酬待遇、抓实教育培训等环节，派遣到园区专职抓好党建工
作，进一步夯实党建工作队伍。三是引进人才，坚持“人才引领
产业，产业聚集人才”，不断创新体制机制，加大对园区建设、
花卉产业发展、人才引进的政策扶持力度，引进“**区花卉行业
电商人才队伍建设”等人才项目，助力产业转型升级、做大做强。
标签： #工作汇报
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园区非公企业党建工作汇报“组织链”激活园区非公企业党建“红色引擎”园区非公企业集聚、就业人群集聚、高层次人才集聚，是城市经济发展新的增长点。**区聚焦党建强助推发展强，以铸牢园区组织链为基本思路，推动产业链、人才链、工作链等互联互动，助推园区成为城市经济发展的“红色引擎”。一、健全组织体系，政治引领铸链。一是健全工作机制，调整优化区委两新工委设置，将市场监管、城管、商务、工青妇等部门纳入委员单位，制定工委会工作规则，完善工委运行机制，强化园区党建组织领导。按照地域相邻、行业相近、职能相关的原则，调整优化组织设置，成立**信息产业园区非公党委、斗南花都党委2个区域性联合党委，统筹抓好园区党建，推...
