党员2021年度组织生活会个人对照检查材料
VIP专免
2024-01-17
999+
31.46KB
6 页
海报
侵权投诉
按照《关于召开 2021 年度组织生活会和开展民主评议党员工作的通知》要
求,会前,本人采取集中学习、交流探讨、个人自学、党小组分享学习心得等
形式,认真学习 习近平 总书记“七一”重要讲话,学习党的十九届六中全会精神
等内容,提升了党性修养,为开好本次组织生活会打好了坚实基础。同时与党
员、与支委成员进行了谈心谈话,听取了改进工作的意见和建议,并对照 4 个
方面,认真查摆了存在的问题、剖析了产生的原因、明确了努力方向。现将个
人对照检查情况报告如下。
一、存在的问题
(一)对照党中央和 习近平 总书记的号召和要求方面。一是理论学习不够深
入。虽然能够认真落实各级部署安排,积极响应党史学习教育、党的十九届六
中全会精神的学习号召,利用闲暇时间主动学习,并多次参加支部组织的读书
班、党建大讲堂等活动,开展集中学习,但相对来说,还是存在着局部零散学
习多、全面系统学习少的问题,整体学习的规划并不充分,学习机制上仍不完
善,未能营造良好的学习氛围。二是开放思维还不够主动。对于党中央、国务
院和省委、省政府政策文件的及时学习和研究仍有不足,真正学懂弄通做得还
不够,把握机遇的意识和能力有待进一步加强。自己站位不够高,视野不够宽,
思维方式受条条框框束缚多,缺乏开放性、发散性思维,思想解放仍停留在当
下,真正在用开放的思维方法解决问题、服务领导、服务基层的实践活动还有
待于进一步深入。三是创新拓展离时代要求还有差距。在当前全面深化改革的
大背景下,工作上满足于现状,习惯看别人搞没搞、看惯例有没有、看规定行
不行,只要没有明确允许的,都有顾忌心理,没有从更高的标准、更好的成效
去思考去研究工作中深层次的问题;对新政策、新问题的研究不够,习惯于用
老眼光看待新情况,用老思维对待新事物,工作中求新求变不够,以致束手束
脚打不开局面。
(二)对照新时代合格党员标准方面。一是亲近群众情感欠缺。对群众路
线的重要作用认识不清,对人民群众的伟大力量认识不足,对联系群众鱼得水、
脱离群众树断根认识不深。全心全意为民服务的宗旨意识树得不牢,真正成为
群众贴心人的自觉性不够,虽身处基层,但未时时与群众同心同德、处处未带
真感情为群众办事、事事在心理和情感上紧贴群众,个别时候有群众路线淡忘、
群众观点淡化、群众感情淡漠的现象。二是精益求精的状态有待加强。自己一
向对文稿把关较严,质量要求很高,但长时间从事这项工作,对自身能力提升
的要求也有所淡化,拼搏劲头和开拓精神不如以前,精神倦怠的现象有所抬头,
有时产生了“差不多”“还可以”的想法,不能一如既往地保持对文稿的严要
求、高水准。三是在作风建设还需加强。对党的创新理论认知不够,结合工作
实际情况主动思考较少、实际探索不足,未能做到用心体会、悉心领悟、诚心
践行,务实的工作作风有待进一步加强。真正站在群众的角度,深入基层实际
进行实地调查研究工
更多公文素材、写作指导请加微信:gongwentangkf 进微信群,
即可获得海量免费素材,每日更新实时文稿。
作开展的不经常,与人民群众心贴心、手握手传达基层诉求,协助市委改
善体制机制、调优民生办法方面需要继续加强。在打破传统路径依赖、以创新
思维推进工作、解决问题方面用力不足,未能做到以点带面、以小见大,察实
情、谋新招,影响了工作实效。
(三)对照入党誓词方面。一是解决群众难题措施不够科学。帮扶群众制
度机制还没有完全建立起来,集中、短期的帮扶也有,但常态化帮扶不够,工
作忙时放一放、任务重时缓一缓,缺乏计划性、系统性;比较注重解决硬件设
施难题,而在群众满意度提升上关注不够,解决思路及方法坚持不好。二是对
防微杜渐、警钟长鸣缺乏应有认识。尽管自身能够充分意识到政治纪律是“带
电的高压线”、政治规矩是“高悬的铁戒尺”,但还是存在“独善其身”的思
想,在廉洁自律的认识上还有差距,对抓党风廉政建设的理解还不够到位。三
是进取精神相比退化。存在“功到业熟”的自满情绪,有时也缺乏“踏石留印、
抓铁有痕”的劲头,亲力亲为少了,争当“领头雁”意识不强。对新形势新要
求把握不够,对面临的危机和差距认识不足,在生态建设、民生改善等工作中
建言献策不够,思路不够开阔,以文辅政、建言献策的作用得不到充分发挥。
(四)对照革命先辈和先进典型方面,一是拼搏奉献的劲头不足。自认为
在 XX 工作时间比较长了,不自觉地产生“松口气”“歇歇脚”的想法,拼搏进
取、甘于奉献的精神保持得不好。比如,在材料不急的情况下,有时会安排综
合的同志加班,自己却回家了,带着同志们一起干、一起挑灯夜战的次数少了。
二是斗争精神不够。总感到自己是个处级,上有思路清、能力强的领导领着,
身边几位同志机关资历、经验也都比我丰富,自己按领导意图做好就行了,统
筹全科工作还打不开思路、放不开手脚、下不了决心,积极出谋划策、主动靠
上去,有时有矛盾上交现象。抓科室建设上,主要靠大家自觉自愿,人员思想
上关注的不够、纪律约束上强调的不够,督促不经常,担当还不够,反映出自
己事业心责任心不强,为党奋斗的意识有些淡化了。三是勇担职责的意识淡化。
工作繁忙时,有时会给自己的思想“开小差”,认为只要学习计划与内容不出
现问题就行,只求工作平淡如水不出错就好,不求学习教育工作开展成为优秀、
成为典型;上有领导统筹引领,下有宣传委员等具体人员负责落实,自己可以
稍微少思考、少谋划,勇上一线、勇当攻坚克难“过河卒”的思想弱化,党员
干部的示范作用发挥不明显。
二、原因剖析
对照以上的若干问题,本着“锥心剔骨、深挖细剖”的原则,深刻自我剖
析,发现问题产生的原因有四个。
更多公文素材、写作指导请加微信:gongwentangkf 进微信群,
即可获得海量免费素材,每日更新实时文稿。
摘要:
展开>>
收起<<
按照《关于召开2021年度组织生活会和开展民主评议党员工作的通知》要求,会前,本人采取集中学习、交流探讨、个人自学、党小组分享学习心得等形式,认真学习习近平总书记“七一”重要讲话,学习党的十九届六中全会精神等内容,提升了党性修养,为开好本次组织生活会打好了坚实基础。同时与党员、与支委成员进行了谈心谈话,听取了改进工作的意见和建议,并对照4个方面,认真查摆了存在的问题、剖析了产生的原因、明确了努力方向。现将个人对照检查情况报告如下。一、存在的问题(一)对照党中央和习近平总书记的号召和要求方面。一是理论学习不够深入。虽然能够认真落实各级部署安排,积极响应党史学习教育、党的十九届六中全会精神的学习号...