关于增强“四个意识”、反对圈子文化和好人主义的生活会剖析和对照检查材料
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2023-12-14
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在增强“四个意识”，反对“圈子文化”“好人主义”专题民
主生活会上发言提纲.................................................................2
关于增强四个意识、反对圈子文化和好人思想的对照检查材料
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增强“四个意识”、反对圈子文化和好人主义为主题的基层党
支部专题组织生活会对照检查材料.......................................10
增强“四个意识”、反对圈子文化和好人主义专题组织生活会
发言提纲...................................................................................13
增强“四个意识”、反对“圈子文化”和“好人主义”民主生
活会发言提纲...........................................................................16
增强“四个意识”、反对圈子文化好人主义对照检查材料19
在增强“四个意识”，反对“圈子文化”“好人主义”
专题民主生活会上发言提纲
日前，按照 XX 市委关于“增强‘四个意识’、反对圈子文化
和好人主义”专题民主生活会实施方案的要求，我本人以严肃认
真的态度参加了所在党支部关于增强“四个意识”反对“圈子
文化”“好人主义”的学习讨论活动。 结合“两学一做”学习
教育，在党支部学习教育活动中，深入学习领会 X 总书记系列
重要讲话精神，特别是关于增强“四个意识”、政治生态、反对
圈子文化和好人主义的重要论述，研读《关于新形势下党内政治
生活的若干准则》和《中国 GC 党党内监督条例》，认真学习贯
彻市委部署要求和市委书记 XX
在市委工作会议的讲话精神、巡视“回头看”反馈意见整改落实
工作动员大会、领导干部集中轮训班等讲话要求，使自己加深了
对增强“四个意识”重要性的认识和对“圈子文化”“好人主
义”危害性的认识，并认真查摆了自身存在的问题和不足。
一、剖析查摆出的“圈子文化”“好人主义”存在的问题：
一是对“圈子文化”“好人主义”潜在危害认识不足。认
为“圈子文化”“好人主义”是高级领导干部的事，是上级机
关的事，是其他单位和别人的事，与本人所在的基层单位无关 ，
更与自己无关。
二是自身有时存在对“圈子文化”错误认识的思想苗头。
过去听到或看到社会上的一些不正之风，自己有时也认为可以
理解，甚至有羡慕的心理，对有的事情还错误地认为不那样做
就办不成事，不跑关系、不入“圈子”就不能进步，个人或小
集体就得不到相关的利益。
三是“圈子文化”的“魔力”在自己头脑中偶有闪现。主
要表现是自己在可利用的时机或是力所能及的情况下，总想对
涉及到自己分管的事情或人员争得更大的利益，给予更多的照
顾。这种情况虽然从未实际发生，但在自己的思想里确实客观
存在，并且在遇到相关的事情时头脑中偶有闪现。
四是“好人主义”思想在自己身上亦有表现。有时对自己
分管的工作抓得不够严格，认为管得严了怕大家有意见，过得
去就算了。对同级不愿提意见怕误会、怕得罪人；对上级不敢
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在增强“四个意识”，反对“圈子文化”“好人主义”专题民主生活会上发言提纲.................................................................2关于增强四个意识、反对圈子文化和好人思想的对照检查材料.....................................................................................................6增强“四个意识”、反对圈子文化和好人主义为主题的基层党支部专题组织生活会对照检查材料..............................
