国企公司2022年纪检工作要点
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2024-01-16
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油田公司 2022 年纪检工作要点
总的要求是：以 习近平 新时代中国特色社会主义思想为指导，
全面贯彻党的十九大、XX 届历次全会和 XX 届中央纪委六次全
会精神，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，严
格落实集团公司党风廉政建设和反腐败工作部署，坚持全面从
严治党战略方针，坚持严的主基调不动摇，永葆自我革命精神，
坚定不移将党风廉政建设和反腐败斗争进行到底，狠抓“六个聚
焦”落实，更好发挥监督保障执行、促进完善发展作用，为油田
公司率先实现高质量发展提供坚强保障。
一、以新姿态聚焦决策部署保落实
1.明确“1＋3＋N”监督重点。即：聚焦“两个维护”开展政治
监督；聚焦公司“十四五”发展规划、“七个高质量”发展目标、“四
风”问题等 3项重点开展常态监督；紧跟上级决策部署、油田生
产建设需要，分类开展“N”个专项监督，以政治监督具体化常态
化推动履行好“能源的饭碗必须端在自己手里”的政治使命。
2.细化监督措施。建立年度监督任务通知单、专项监督任
务交办单、监督情况反馈单“三单”工作机制，贯通运用决策监督、
调研督导、专项检查、约谈督办、协调落实等方式开展监督检
查，不断提高政治监督的科学性和精准度，确保监督更加规范、
更加有力、更加有效。
3.凝聚监督合力。健全完善上下协同联动监督机制，通过
下
发年度计划、召开季度例会、定期会商研讨等方式，一体
谋划、一体部署、一体落实政治监督任务。压紧压实监督责任，
督促基层纪委、派驻纪检组定期汇报阶段监督任务完成情况，
根据工作节奏及时调整监督重点和方向，形成全面覆盖、常态
长效的监督合力。
4.深化成果运用。坚持治企必先治党、治党务必从严，把
政治监督反馈情况同党组织领导班子评价、实绩考评等相结合，
把监督检查发现的政治偏差及整改情况纳入领导干部廉政档案，
严把党风廉政意见回复关，对政治上不合格的“一票否决”，对廉
洁上有硬伤的“一律挡住”，坚决防范和查处“七个有之”问题，确
保干部队伍纯洁可靠。
二、以新举措聚焦重点对象强监督
5.加强对“一把手”和领导班子的监督。对照党中央“五个强
化”的意见要求和集团公司党组实施细则，协助公司党委制定
《关于加强对“一把手”和领导班子监督的实施细则》，以清单形
式明确党委书记、班子成员以及相关职能部门履责内容和方式，
对“关键少数”进行更严的管理和监督，严防“欲随权长、贿随权
集”。建立公司纪委书记同各单位“一把手”谈话机制，结合日常
监督、执纪审查相关情况，通过谈话提醒的方式，全面掌握各
单位“一把手”履职状态和思想动态，实现两年一轮全覆盖。建立
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油田公司2022年纪检工作要点总的要求是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大、XX届历次全会和XX届中央纪委六次全会精神，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，严格落实集团公司党风廉政建设和反腐败工作部署，坚持全面从严治党战略方针，坚持严的主基调不动摇，永葆自我革命精神，坚定不移将党风廉政建设和反腐败斗争进行到底，狠抓“六个聚焦”落实，更好发挥监督保障执行、促进完善发展作用，为油田公司率先实现高质量发展提供坚强保障。一、以新姿态聚焦决策部署保落实1.明确“1＋3＋N”监督重点。即：聚焦“两个维护”开展政治监督；聚焦公司“十四五”发展规划、“七个高质量”...
