公司2022年度党建工作责任书
VIP专免
2023-12-11
999+
12.64KB
4 页
海报
侵权投诉
公司 2022 年度党建工作责任书
为矢志不移推进全面从严治党，深入落实习近平总书记关于加
强党的建设重要论述，持续、系统学习贯彻党的十九大和十九届历
次全会精神，充分发挥基层党组织在完成 2022 年改革发展任务和
生产经营目标中的战斗堡垒作用，确保重大工程、重点项目顺利推
进，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开，特制定本责任书。
一、发挥核心作用。坚持党的领导、加强党的建设，坚持“三
重一大”集体决策制度及党组织前置研究讨论事项清单。积极发挥
党组织的战斗堡垒作用，确保企业党组织履行好教育党员、管理党
员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责。
二、落实主体责任。全面落实“第一责任人”“一岗双责”，
坚持党的领导和公司业务治理相统一，坚持党建工作与生产经营深
度融合。将党建工作与业务工作同部署、同检查、同落实、同考核。
结合公司实际，制定党建工作计划和落实措施，认真组织实施。
三、强化思想引领。持之以恒坚持“第一议题”学习制度。持
续巩固学习党的十九大和十九届历次全会精神，及时跟进学习习近
平总书记系列重要讲话精神，深化拓展党史学习教育成果。
四、夯实基层基础。深化落实《国有企业基层组织工作条例》
等，压紧压实党建责任，推进基层党组织工作标准化、规范化、信
息化。充分利用“红船云”平台规范“三会一课”、组织生活会等，
夯实基层党建工作基础，推进基层党建工作信息化建设，增强党组
织活动和党员教育工作的吸引力、实效性。
五、加强队伍建设。坚持党管干部原则，强化领导班子建设。
坚持党管人才原则，持续深化人事改革。实施人才强企战略，加强
专业队伍建设。加强年轻干部队伍，加快年轻干部队伍建设。
六、深化党建品牌。以助力我市打造“××”为目标，充分发挥
党建品牌示范带动效应，借助有利平台，不断提升自身党建品牌的
传播力和影响力，切实履行国企的政治责任、社会责任和经济责任。
七、实施文化工程。围绕党建文化提升行动，结合总体目标，
以党建文化引领，全力打造高品质企业文化。创新学习方式、挖掘
先进典型、创建示范基地等，打造特色文化影响力。深化党群带建
工作，增强企业文化软实力，维护改革发展稳定的良好局面。
八、完成交办任务。深入贯彻落实市委市政府的决策部署，围
绕中心，提升服务经济和社会发展的能力和水平。自觉落实集团党
委工作要求，积极参加各类集团活动，按时完成交办任务。上级新
增和调整部署的党建主题活动、工作任务，一并列入责任内容。
摘要：
展开>>
收起<<
公司2022年度党建工作责任书为矢志不移推进全面从严治党，深入落实习近平总书记关于加强党的建设重要论述，持续、系统学习贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，充分发挥基层党组织在完成2022年改革发展任务和生产经营目标中的战斗堡垒作用，确保重大工程、重点项目顺利推进，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开，特制定本责任书。 一、发挥核心作用。坚持党的领导、加强党的建设，坚持“三重一大”集体决策制度及党组织前置研究讨论事项清单。积极发挥党组织的战斗堡垒作用，确保企业党组织履行好教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责。 二、落实主体责任。全面落实“第一责任人”“一岗双...
