12条职场经验总结，满满的人情世故！
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2024-01-15
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12 条职场经验总结，满满的人情世故！
01
事干得好不好尚且不说，但是话一定要说得漂亮。
比如，当领导给你安排工作的时候，你一定要非常积极地
“ ”响应，拍着胸脯跟领导说 放心吧 。至于后续到底怎么干，
再结合实际情况有的放矢地把握。
02
当别人夸奖你的时候，一定要学会把夸奖转移。
“有一次，黄渤上鲁豫的节目。鲁豫说： 黄渤，你现在很
” “火啊。 黄渤的回答堪称经典，他说： 那可不，都能跟鲁豫
”坐在一块聊天了。 这情商能不让你佩服吗。
03
情绪不好的时候，不要说话，否则事后你一定会后悔。
比如，当领导批你的时候，不要跟领导对着干，等领导消
气了，再去找领导沟通，或者向领导认错。当众怒怼领导确实
挺爽，但人总要为自己的任性买单。
04
懂得闷声发大财的人，才是深谙人性的职场高手。
人都有嫉妒的心理，你混得太好，难免不招致怨恨。这时
候，一定要以低调内敛的姿态处世，否则很快就会在阴沟里翻
船，因为很多人会看不惯你。
05
不要妄图改变任何人，除非他们自己想要寻求改变。
当好领导最大的艺术，就是根据下属的实际情况用其所
长。有的人擅长文字工作，那就让他多拟文案多写材料；而有
的人擅长沟通协调，那就让他多牵头负责活动。
06
不要轻易诉说心底的秘密，更不要到处诉苦。
一方面，每个人关心的都是自己，并不会对别人的事太过
上心，搞不好还会当作笑话看；另一方面，过于诉说只会证明
你是一个弱者，别人也会无形地轻视你。
07
“ ”逢迎讨好 拍马屁 和注意工作方法是两码事，可不能搞
混了。
逢迎讨好那是没有原则的迎合，只会拍上面的马屁，让上
面的人开心；而注意工作方法则是充分顾及到别人的情绪和感
受，尽可能地赢得各方的支持。
08
摘要：
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12条职场经验总结，满满的人情世故！01事干得好不好尚且不说，但是话一定要说得漂亮。比如，当领导给你安排工作的时候，你一定要非常积极地“”响应，拍着胸脯跟领导说放心吧。至于后续到底怎么干，再结合实际情况有的放矢地把握。02当别人夸奖你的时候，一定要学会把夸奖转移。“有一次，黄渤上鲁豫的节目。鲁豫说：黄渤，你现在很”“火啊。黄渤的回答堪称经典，他说：那可不，都能跟鲁豫”坐在一块聊天了。这情商能不让你佩服吗。03情绪不好的时候，不要说话，否则事后你一定会后悔。比如，当领导批你的时候，不要跟领导对着干，等领导消气了，再去找领导沟通，或者向领导认错。当众怒怼领导确实挺爽，但人总要为自己的任性买单。04...
