领导干部做好信访工作的经验交流:勇于善于接访是领导干部必备素质

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领导干部定期接待群众来访,是坚持党的群众路线,密切联系群众的具体体现,
是正确处理人民内部矛盾、提高执政能力的重要途径,对深入贯彻落实科学发展观,
坚持立党为公、执政为民,促进和谐社会建设具有十分重要的意义。实行领导干部接
访制度,是 D 中 Y 就做好新时期信访工作对各级领导干部提出的一项明确工作要求,
对于 xx 来讲,更具有现实性和针对性。
xx 省 xx 市一个发达量小,民
面欠账多。xx 又是一个发展新区,经济社会加速转型,社会利益矛盾更加凸现,新旧
矛盾交织,人民群众的利益诉求越来越多,都要通过信访渠道反映出来。对于群众反
映较多的问题,尤其是群众反映比较集中或比较严重的深层次问题和矛盾,领导干部
必须亲自出面,把握问题的是非,疏导群众的情绪,调动各种行政资源,才能从根本
上有效解决信访难题。今年以来,xx 市把领导干部接访作为做好信访工作的重要抓手
自 5 月 27 日全市信访工作千人大会后,市、县、乡三级领导干部共接待来访群众
7413 批次 30749 人市级访 96 批次 672 人
一把手共接待 1924 批次 6847 人次,其他党政班子成员和乡镇领导共接待 5393 批次
23230 人次;和县共包 118 件,市
处 41 件,息诉罢访 38 件,县委书记、县长包处 77 件,已结案 74 件,息诉罢访 59 件;
市委、市政府领导批阅群众来信和信访问题报告卡 83 件,所反映的问题解 78 件,
其中,市委书记、市长批处 29 件,已全部得到解决;全市排查信访积案 1056 件,处
理解决了 950 件;到市赴省进京非正常上访量持续下降,在全省十一个地市的位次排
降到正常访位,访xx
信访的 50 xx 市进京访实现
“零非正常上访”目标成了“护城河”任务到了“防火墙”的作
访11
个地市做经验介绍。通过亲自接待上访群众、包案解决信访案件,体会到
导干部接访要得实效,关键是要解决好不愿接访、不敢接访、会接访的
不”问题,做到于接访、于接访、于接访。
一、领导干部要系群众于接访
践表明,领导干部发自内心愿意接访、动接访、于接访,是接访得实效
的前提。一地方、一的领导干部接待群众上访,还存些错误认识:
一是资、促发展是,接上访、解民保稳事”
抓大事还忙不过来,哪还顾得上接访这些。对信访工作重视不够,接访工作
形式为抓信访工作是信访部,信访问题解决的好,是看不见
的成,对个人成长进步大,做做好信访工作都,各
的领导大、动力不足。三是为上访群众是和党委政府台戏来的,是
”“找茬”来的,干接待们?那样岂不太“抬举”,有的还抱怨
策失之凡此等等殊不知,经济发展和社会二者辩证统
一的,经济发展为社会定提供物质支持,社会定为经济发展提供环境保障
好的发展环境,经济发展就好,从度来抓信访就是促定,促
才能发展,是大情。中国崛起,在国要和发展的大环境,人
所共。具体到一个地方,也需要和谐定的好环境,才能一一意发展。
认识在全市确定的项建设、扶贫开发、全生、信访环境保护五
中,把信访定工作作为一大来抓。今年专门召开了市、县、乡三级
千名干部加的全市信访大会,进行了思想使全市广大干部到了市委、市
政府抓信访工作的决和信认识到在新形势会抓信访工作的干部是成
的干部,抓项GDP是政,抓信访、保稳定、解矛盾是政
举措,为全市各级党员干部特别是领导干部动抓信访、访定了坚实的
思想基础营造好的工作氛围。各级党委、政府特别是市级要领导自上
人导使广大干部到抓信访工作奔头、有前途,
,领导干部的接访工作就会成发自内行动了。xx 县 xx
民群体上访反映村矿纠纷问题,雇凶复打人,发群众强烈不满,一
人三次进京上访。市委针对 xx 县工作中在的问题,提出严免掉
了原乡党委书记职务成公案,原等犯罪嫌疑到了的严
。县委要领导知耻、进村蹲点上访为下访、深入细致地做群众工作,
出了委班子,问题得到圆满解决,群众敲锣打鼓表庆贺感谢党和
政府为他做了了实
、领导干部要面问题于接访

标签: #经验交流

摘要:

领导干部定期接待群众来访,是坚持党的群众路线,密切联系群众的具体体现,是正确处理人民内部矛盾、提高执政能力的重要途径,对深入贯彻落实科学发展观,坚持立党为公、执政为民,促进和谐社会建设具有十分重要的意义。实行领导干部接访制度,是D中Y就做好新时期信访工作对各级领导干部提出的一项明确工作要求,对于xx来讲,更具有现实性和针对性。xx省xx市作为一个内陆省份的欠发达地区,经济总量小,公共财政弱,民生方面欠账多。xx又是一个发展新区,经济社会加速转型,社会利益矛盾更加凸现,新旧矛盾交织,人民群众的利益诉求越来越多,都要通过信访渠道反映出来。对于群众反映较多的问题,尤其是群众反映比较集中或比较严重的深...

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