人才工作经验材料：用“心”做好人才文章
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2024-01-15
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人才工作经验材料：用“心”做好人才文章
近年来，*市深入学习贯彻党的二十大精神和 A总书记关于做好新时代人才
工作的重要思想，坚持党管人才原则，大力实施人才强市战略，全力打造人才
集聚高地。截至目前，*各类人才资源总量达到*万人、各类省级以上科研机构*
“ ”家，先后荣获省 人才强市 荣誉称号，成功入选国家级创新型县市、国家知识
产权强县建设试点县建设名单，并连续*年入围全国科技创新百强县。
一是倾心引才。 “ ”牢固树立 一把手抓第一资源 理念，把人才工作与经济工
作、人才项目与产业项目、招才引智与招商引资统筹起来，系统谋划、协同推
进，先后制定了《* “ ”市关于推深做实 凤还巢 工程的实施意见》《* “ ”市 十四五 人
“才发展规划》和《关于实施 智汇* ”人才计划 引领新阶段高质量发展的意见》等
一系列文件，形成了人才引进、培养、激励和服务的一揽子政策。通过开展高
“ ”端人才集聚、青年英才倍增等 五大行动 ，去年全年共引进高层次人才团队*支、
领军人才*人、高端人才*人、大学生*人。充分发挥*籍在外成功人士数量多、分
“ ” “布广这一独特优势，以亲情、乡情为纽带，推深做实 凤还巢 工程，开展 在外
” “ ”成功人士看家乡 等 八个一 特色活动，成功招引*总裁**新材董事长*等一批*籍
“ ”优秀企业家返乡投资兴业。据统计，去年我市成功引进了 凤还巢 项目*个，吸
引了**名*籍人才返乡创业就业，初步形成了人才回家、项目回归、资本回流的
良好局面。
二是悉心育才。* “ ” “ ”市大力实施 濡须英才 培育、产业工匠培强等 五大工程 ，
“ ”去年新培育 鸠兹英才 47 人，新增正高级专业技术人才 36 人、高级技能人才
690 人。为了更好地加强对本土人才培养，*在全省率先成立人才发展学院，遴
选100 多名省内外知名教授学者、企业高管、创业导师等优质师资力量，开展
各类培训、讲座 36 期，受训人员近1万人次。同时，创新校企合作培养模式，
针对企业人才需求，与安徽国际商务职业学院、芜湖职业技术学院等合作，采
“ ”“ ”取定向委培的方式，开设 比亚迪订单班 三只松鼠订单班等，有效缓解了企业
专业人才短缺的难题。
三是精心用才。 “ ” “ ”人才引进要 求贤若渴 ，更要 人尽其才 。一方面，*市深
化产才融合，做到以产聚才、以才兴产。聚焦电线电缆、羽毛羽绒、新能源和
智能网联汽车、绿色食品等主导产业，新招引*支市级以上高层次科技人才团队
来无创新创业，新培育*家高新技术企业和*家科技型中小企业，为主导产业发
展注入了强大动力；另一方面，搭建用才平台，实现才尽其用、用有所成。举
“ ”“ ”办 电缆产业科技创新协同发展高峰论坛 绿色食品产业发展高峰论坛 等活动，
为产业发展、人才交流提供舞台。充分发挥企业科技创新主体作用，引导行业
龙头企业与高校院所开展产学研合作，组建产业研究院、院士工作站、企业技
术中心等。截至目前，*市已拥有各类产业研究院*家、院士工作站*家、国家级
学会工作站*家、博士后科研工作站*家、省级以上技术中心*家。当前，*正在推
“ ”进与安徽工程大学共同筹建 大健康与绿色食品产业研究院 ，总投资*.*亿元的*
开发区科技孵化器也即将投入使用，力争各类人才在*创新有舞台、创业有机会、
发展有空间。
四是真心爱才。
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人才工作经验材料：用“心”做好人才文章 近年来，*市深入学习贯彻党的二十大精神和A总书记关于做好新时代人才工作的重要思想，坚持党管人才原则，大力实施人才强市战略，全力打造人才集聚高地。截至目前，*各类人才资源总量达到*万人、各类省级以上科研机构*“”家，先后荣获省人才强市荣誉称号，成功入选国家级创新型县市、国家知识产权强县建设试点县建设名单，并连续*年入围全国科技创新百强县。 一是倾心引才。“”牢固树立一把手抓第一资源理念，把人才工作与经济工作、人才项目与产业项目、招才引智与招商引资统筹起来，系统谋划、协同推进，先后制定了《*“”市关于推深做实凤还巢工程的实施意见》《*“”市十四五人“才发...
