乡贤人才工作经验介绍

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乡贤人才工作经验介绍
乡贤人才工作经验介绍
近年来,**县充分利用丰厚的乡贤资源,坚持以“乡情、亲
++
+治理融合”四会模式,着力引导乡贤将人才优势转化发展优
势,为全面推进乡村振兴积蓄新动能、凝聚新力量。
一、乡贤+“化引领”,营造氛围“有高度”。成立**县乡
文化研究会”,把乡贤文化建设作为系统工程来抓。一方面深
县古陶狄设狄
五柳物,乡风
面激涵育一方
时代挥新好人
样示地方,及
贤中文明自信
乡村深深扎根。
+“动”力度
“乡贤联谊会”,大力开展“乡贤+园区,抱团哺桑梓”行动,制订
乡创建立数据**
在外摸排新,
乡贤 600 余人,在外乡贤 1300 余人,通过
摘要:

乡贤人才工作经验介绍乡贤人才工作经验介绍近年来,**县充分利用丰厚的乡贤资源,坚持以“乡情、亲情、友情”为桥梁纽带,创新推行“文化引领+资金带动+公益慈善+治理融合”四会模式,着力引导乡贤将人才优势转化发展优势,为全面推进乡村振兴积蓄新动能、凝聚新力量。一、乡贤+“文化引领”,营造氛围“有高度”。成立“**县乡贤文化研究会”,把乡贤文化建设作为系统工程来抓。一方面深入挖掘我县古县衙、翰林文化、陶狄文化内涵,建设狄公祠、狄公楼、五柳书院等地标性建筑物,探索打造村史乡风馆、乡贤馆,全面激活传统乡贤文化,涵育文明乡风。另一方面,积极培育新时代乡贤文化,充分发挥新乡贤中的中国好人、道德模范等榜样示范引...

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