人才工作总结报告汇编34篇6万字
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2024-01-14
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达州市达川区石桥镇关于 2019 年人才工作总结及 2020 年人才工作计划的报告..........15
达州市达川区石梯镇关于上半年人才工作总结及下半年工作计划的报告.......................17
达州市达川区文广局人才工作总结暨 2019 年度人才工作计划....................................20
达州市达川区赵固镇人才工作总结及 2019 年计划...................................................23
岱山经济开发区 2019 年人才工作总结...................................................................25
渡江镇招才引智团 2019 年人才工作总结和 2020 年工作计划...................................27
凤城市商务局 2020 年上半年人才工作总结.............................................................29
奉新县 2020 年上半年人才工作总结.......................................................................30
奉新县林业局上半年人才工作总结及下半年工作计划................................................31
江源镇上半年人才工作总结...................................................................................33
老龙乡上半年人才工作总结...............................35 [公文~思享*#公^众&号]
乐安县 2019 年人才工作总结................................................................................36
南亨乡招才引智团 2019 年人才工作总结和 2020 年工作计划...................................38
蓬溪县统计局 2020 年上半年人才工作总结.............................................................40
石台县发展改革委 2020 年上半年人才工作总结和下半年人才工作安排.......................41
屯溪区 2019 年人才工作总结和 2020 年工作计划....................................................43
县经信局 2020 年上半年人才工作总结和下半年工作计划..........................................46
信阳市人才工作要点.............................................................................................48
信阳市人才工作总结.............................................................................................50
银川市工业和信息化局人才工作总结及人才工作计划................................................58
银川市民政局 2019 年上半年人才工作总结.............................................................60
银川市农牧局上半年人才工作总结..........................................................................63
银川市统计局上半年人才工作总结..........................................................................65
沅江市商务局 2019 年人才工作总结及 2020 年工作计划..........................................67
张店区农业农村局 2019 年度人才工作总结和 2020 年工作打算.................................69
中共马家砭镇委员会关于 2019 年人才工作总结及 2020 年工作计划的报告................72
成都市统筹城乡和农业委员会农村实用人
才工作总结
201X-11-23
省农业厅：
201X 年，我市始终坚持全面贯彻落实中央、省、市人才发展战略和工作部署，积
极加强农村实用人才队伍建设，着力培育农业职业经理人、农业科研人才、农业经营管理
人才，为助推我市加快建设全面体现新发展理念国家中心城市、全面建设现代化新天府和
可持续发展世界城市，着力打造国家都市现代农业示范城市提供强有力的智力支持和人才
支撑。据统计，全市已培育农村实用人才 24.57 万人。
一、强化农村人才队伍建设，为实施“乡村振兴战略”提供强劲的智力支持
（一）重点培养农业职业经理人。建立完善农业职业经理人培养、管理、认定、服
务机制，重点从环境、制度、政策等层面引导和扶持农业职业经理人，提高其生产技能和
经营能力。组织 150 名农业职业经理人分别到中国农业大学和中国农科院，组织 36 名农
业职业经理人到贵州、江西、宁夏等先进产业基地开展提升培训。截至目前，全市持证农
业职业经理人达 11897 人，其中初级 5221 人，中级 6336 人，高级 340 人。新建农业
职业经理人服务中心 16 个，认定农业职业经理人实训基地 30 个。我市被农业部确定为全
国新型职业农民培育整市推进示范市。农业职业经理人培育工作被中央主流媒体誉为新型
职业农民培育的“成都模式”。
（二）突出培养农业科研人才。积极吸引农业科技人员在蓉创新创业，对带技术、
带项目在蓉新领办农业企业的高层次人才，由市级应用技术研究与开发资金给予 100 万元
资助；对国内外高校院所硕士研究生学历或副高职称以上科技人才带技术、带项目在蓉新
领办农业企业，给予 20 万元资助；对涉农高校及科研院所硕士研究生学历或副高职称以
上科技人员服务市域内农业企业、合作社，给予创新服务 10 万元资助；对农业实用技术、
新产品研发项目给予最高20 万元支持；对农业关键共性技术成果应用示范项目给予最高
200 万元支持。支持农业新品种新技术新材料推广，对列入年度推广项目的，给予最高
100 万元补助。目前已培育农业科研人才 175 名，推广新品种 100 个、新技术 50 项。
（三）着力培养农业经营管理人才。结合推进乡村振兴、农业供给侧结构性改革，
瞄准新产业新业态，创新培训方式，建立农业职业经理人培养机制，培育一批农业文化创
意、会展博览、观光休闲、农村电商、冷链物流、康养体验等复合型经营管理人才。组织
业内顶尖技术专家、国内优秀农业企业家，采取理论与实践相结合的方式，对创新创业群
体，在农业项目选择、生产技术、农村金融、经营管理、信息化等方面开展有针对性的免
费创业培训。截至目前，发展市级以上龙头企业 513 家，农民合作社10715 家，家庭农
场5330 家，培育了一大批优秀农业经营管理人才。
二、优化农村人才发展环境，为吸引集聚高层次人才营造良好的氛围
（一）创新人才政策。会同市委组织部在全市范围内组织开展了“成都优秀人才培养
计划”现代农业领域人才选拔工作，遴选了 9
摘要：
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达州市达川区石桥镇关于2019年人才工作总结及2020年人才工作计划的报告..........15达州市达川区石梯镇关于上半年人才工作总结及下半年工作计划的报告.......................17达州市达川区文广局人才工作总结暨2019年度人才工作计划....................................20达州市达川区赵固镇人才工作总结及2019年计划...................................................23岱山经济开发区2019年人才工作总结......................................
